人事档案是一个人一生中最重要的记录之一，它是个人经历的全部记录，也是工作和学习的关键证明。有些人可能会担心自己的档案是否会被其他人获取，尤其是像劳动局这样的机构，能否查到我们的档案呢？

我们需要明确的是，人事档案是受法律保护的，他人未经授权是无法查看我们的档案的。一些与我们档案相关的机构和人员在正常情况下可以查询我们的档案。例如，我们工作的单位、学校或是个人的家庭成员，都可以通过正常的渠道查询我们的档案。

关于劳动局能否查到我们的档案，其实取决于我们的工作状态。如果我们是在正常工作中的人员，那么劳动局是有权力查看我们的档案的。这是因为人事档案中存放着我们的个人信息以及涉及到我们工作合同的内容等，这些信息都是需要劳动局掌握的。但是如果我们没有在劳动局注册，没有正式在单位上班，那么劳动局就没有权力查询我们的档案。

我们还需要特别注意的是，我们手上持有的个人档案是需要不断更新的。如果档案在自己手上存放超过两年的时间，就会断档无法正常使用，这是因为档案中的信息会随着时间的流逝而过时。如果我们的档案在手上拆开了，那么也会变成死档，死档是没有任何的法律效力的，只有重新激活才可以正常存放使用。

在这种情况下，我们可以找档案服务机构将档案存入人才中心，这样可以保证我们档案的安全性，同时也可以及时地更新我们档案中的信息。

总而言之，虽然我们的人事档案信息是需要保密的，但是与我们工作相关的机构和人员是可以查询的。我们需要时刻保持档案的及时更新，并妥善保管我们的个人信息，避免泄露。如果我们需要查询或者更新档案信息，可以到人才中心或者档案服务机构咨询相关事宜，遵循相关的操作规程，以保护我们的个人信息和权益。