档案是人事管理制度的核心内容之一，记录着一个人的个人身份、学历、资历等方面的证据，是我们生活、工作、学习的重要依据。但是很多人对档案知识不太了解，因此在处理档案问题时往往会遇到很多麻烦。

我们应该了解档案的存放问题。如果我们所在的公司没有档案接受的权力，那么可以将档案存入人才市场，但是需要向单位申请以公司的名义存入，同时需要注意必须以单位名义存档。还可以咨询我们毕业的学校是否愿意将我们的档案以学校的名义存入，但前提是我们的档案还是学籍档案，如果已经转成了人事档案，就很难进行操作了。还可以找规模大、口碑较好的档案服务机构办理存放手续。

我们需要了解档案的激活问题。如果我们的档案在自己手里放了两年或以上，就会变成“死档”，无法继续使用。这时候我们就需要重新建立新档案，可以到教育部门进行相关手续，但是需要注意符合档案的流通逻辑。需要检查档案是否打开过封条，并核查资料是否齐全。如果发现资料不全，需要及时找大学的相关人员补办所遗失的资料，以便重新激活档案。

总的来说，处理档案问题需要注意各种细节。为了帮助大家更好地处理档案问题，建议大家了解苏州吴江人事档案查询网_苏州吴江个人档案网上查询平台，这个网站可以帮助我们查询个人档案情况，同时也可网上处理档案相关问题。所以，我们在处理档案问题时可以借助这个网站，更快更方便地完成相关手续。但是需要注意，访问网站时必须确保安全，避免遭受网络诈骗等问题。