档案是人事管理制度的一项重要特色，旨在记录一个人的主要经历、政治面貌、品德作风等个人情况。个人的档案材料与个人工资待遇、社会劳动保障、组织关系紧密挂钩，具有法律效用，是记载人生成长的重要依据。如何处理自己的档案呢？如果手中的档案已经变成“死档”，如何激活呢？

如果我们所在的公司没有档案接收的权力，可以考虑将档案存放在人才市场。但需要注意，档案必须以公司名义存放，个人名义存放非常麻烦，并且存储成功的可能性也比较低。我们也可以向毕业学校进行咨询，看学校是否愿意以学校名义存储档案。

如果手中的档案已经变成了“死档”，这会对个人生活、工作以及学习带来很大的影响。因此，需要尽快去建立一个新档案，否则很可能影响我们的人生发展。要想激活新档案，需要到教育部门办理一系列的手续。

在重新建立档案之前，我们需要检查原有的档案是否被打开过封条。如果已经打开过封条，需要检查里面的资料是否齐全。资料主要看是否有毕业生登记表及成绩单，并且需要检查报到证是否签发在正确的地方。如果发现遗失了一些资料，需要及时联系大学相关工作人员，进行补办工作。只有这样才能重新激活自己的档案。

为了进一步方便大家查询自己的档案信息，现在已经出现了身份档案查询系统。这个系统可以让个人快速、方便地查询自己的档案信息，不用再担心资料的安全问题。但需要注意，这个系统只是用来查询自己的档案信息，如果需要存档或者办理其他手续，仍需要到相关的部门进行办理。

档案对于个人的发展非常重要。我们需要妥善处理自己的档案，并且及时激活新档案，只有这样才能更好地推动我们的人生发展。我们也可以利用身份档案查询系统方便地查询自己的档案信息，为自己的生活带来更多便利。