档案对于每一个人来说都是非常重要的，它是一个人在工作、学习、生活中的重要凭证和证明。而在这篇文章中，我们将从如何处理人事档案、如何避免“死档”以及如何激活“死档”三个方面来详细介绍人事档案的知识。

如何处理人事档案？

在职场中，个人的人事档案对于个人的发展是非常重要的，所以要注意如何处理人事档案。一般来说，如果所在公司没有档案接受的权力，我们可以选择将档案存入人才市场，并向单位申请以公司的名义存入，而不能以个人名义存入。我们也可以咨询我们毕业的学校，看看学校是否愿意将我们的档案以学校的名义存入。

还可以选择找档案服务机构办理存放手续，但要选择规模大、口碑较好的机构，进行专业的判断之后再进行选择。

如何避免“死档”？

有些人会将档案暂时存放在自己手中，但是这是暂时的。有两年的期限放在自己的手中，如果两年之后你的档案还是放在自己的手中的话，那么你的档案就会变成空白档案，俗话说就是“死档”。当档案成为了“死档”之后会对你的生活、工作、学习造成很大的影响。

避免“死档”的更好方法就是要及时将档案存放在相关机构内，并且要及时更新资料，并且仔细保管自己的档案，避免丢失和破坏。

如何激活“死档”？

当档案成为了“死档”之后，我们需要尽快去建立我们的新档案。我们需要到教育部门进行一系列的手续才能激活自己的档案。

在激活之前，我们也需要检查一下档案上是否有专门的封条和是否有打开过封条。如果资料不齐全，就需要及时找大学的相关人员给你补办所遗失的资料，然后重新激活你的档案。

人事档案对我们来说是非常重要的，所以我们要注意如何处理和保管我们的档案，避免“死档”的出现，以及及时检查和激活我们的档案，确保我们的个人生活、学习和工作顺利进行。