人事档案对于每个人来说都是非常重要的，它记录了每个人的个人情况、工作经历、学历等方面的证据，与个人的工资待遇、社会劳动保障等紧密挂钩。在很多时候，我们需要调取个人人事档案来申请转正定级、职称申报、办理养老保险等事宜，而这需要我们掌握一定的知识和技巧，下面就来讨论一下如何申请调取个人人事档案。

我们需要了解人事档案存放的位置。根据规定，人事档案应该由工作单位负责保存，但是如果我们所在的公司没有档案接受的权力，就需要将档案存入人才市场。这个时候，我们需要像单位申请以公司的名义存入，而不能以个人名义存入。如果我们的档案已经由学籍档案转变为人事档案，我们也可以考虑找我们毕业的学校进行咨询，看看学校是否愿意将我们的档案以学校的名义存入。

如果我们已经拿到了个人人事档案，但是由于某些原因导致档案在自己手中成为了“死档”，就需要尽快激活我们的档案。首先要检查档案上是否有封条，封条是否被打开过，资料是否齐全。资料要求包括毕业生登记表、成绩单和报到证等。如果资料不齐全，就需要及时找大学的相关人员给你补办所遗失的资料，然后重新激活你的档案，符合档案的流通逻辑。

要注意个人隐私问题。在申请调取个人人事档案时，我们需要注意个人隐私问题，只能申请自己的档案，不要将别人的档案乱调用。也不要将个人档案随意借给别人，以免造成自己不必要的麻烦和损失。

人事档案对每个人来说都非常重要，我们需要掌握一定的知识和技巧，才能保障自己的权益和利益，同时也需要注意个人隐私问题，保护自己的信息安全。