师范生档案怎么放人才市场

作为一名即将毕业的师范生，在找工作之前，你需要了解一些关于个人人事档案的知识。个人人事档案是面试、招聘企业、公务员招聘的必备材料。下面我们将为你介绍一些师范生如何管理个人人事档案的方法。

档案保管

毕业生离校后，档案通常不允许自行保管。因此，毕业生需要将其档案转到人才中心、档案馆或归还原生保管义务单位，以避免因档案丢失、损毁或篡改而给个人带来不必要的麻烦。无论是毕业档案还是离职档案，如果档案处于开封状态，都需要找原单位重新审核密封。

档案处理方法

如果档案处于封存状态，需要按以下方法进行处理：

毕业后档案在自己手上，可以找学校帮忙转到人才中心

毕业后档案在自己手上，封条已经拆封了，需要拿着档案找原毕业的学校密封，再让学校公对公的形式转到人才中心

离职后档案在自己手上是密封的，需要原工作单位公对公的形式转到工作所在地的人才中心或户籍地的人才中心

离职后档案在自己手上是开封状态，需要找原单位重新审核密封，再转到工作地的人才中心或户籍地的人才中心。

有些学校或者原单位不帮忙处理档案，遇到这种情况可以找档案服务机构，将档案存入人才中心。

档案管理

一旦档案转入人才中心，建议随时查询更新个人信息和档案状态，以免在求职过程中出现一些不必要的问题。个人档案中主要包括个人信息、语言等级、学历学位、职称以及奖励等级等信息。

毕业生还可以选择将个人档案纸质版转为电子版，这可以减少档案丢失的风险，并且方便档案查询。个人电子档案也可以上传至人才网站，提高自己的求职竞争力。

管理个人人事档案是每个师范生需要掌握的基本技能。通过了解档案保管和处理的常识、及时更新档案信息以及选择电子化档案存储，可以帮助你减少求职过程中的麻烦，提高求职成功率。