档案对于一个人的工作、学习以及生活来说都是非常重要的。有人说，一个人的档案就是他人生的全息照片，记录了他的成长、进步和经历。

而对于毕业生来说，人事档案更是至关重要，毕竟它不仅是证明个人身份和学历的重要依据，同时也与个人的工资待遇、社会保障和组织关系紧密关联。

但是有些毕业生可能会因为各种原因，把自己的档案放在手中太久，导致“死档”的问题，那么该怎么处理呢？

我们需要知道“死档”的概念：当档案在个人手中时间过长（一般为两年），未经定期注销或转存，档案就被称为“死档”，不能再作为正式的档案使用。这就需要及时去重新建立新档案。

对于已经成为“死档”的档案，应该如何重新建立新档案呢？

我们要尽快到教育部门办理一系列手续，激活自己的档案。在激活档案时，需要仔细查看原档案中是否有专门的封条以及相关资料是否齐全，如毕业生登记表、成绩单、报到证等等。

如果发现资料不齐全，可以及时联系学校的相关人员进行补办所遗失的资料，然后重新激活档案。此时更好选择口碑好、规模大的档案服务机构，进行专业的判断之后再进行选择。

当然，更好的方法是在将档案存放到人才市场或者学校的时候，选择一个有信誉的服务机构代理存储，防止档案出现锅点，丢失难追等问题。

总的来说，保护自己的档案是非常重要的。对于初入职场的毕业生来说，要时刻警惕档案成为“死档”的问题，及时进行存档或转存，以免给以后的工作和生活造成不必要的麻烦。