下岗职工如何查阅人事档案？这是许多下岗员工最为关心的问题之一。人事档案是下岗员工的重要证明，因此下岗员工要及时了解如何找到自己的档案，并掌握查阅和激活档案的方法。

下岗员工要了解自己档案的存放地点。在一些情况下，下岗员工的档案可能会被转移或存放在其它地方。因此，下岗员工应该联系之前的用人单位或人力资源协会，了解自己的档案是否仍存放在原用人单位或协会中，在这一点上，下岗员工必须要坚持证据至真，而不能随意地相信别人。

如果下岗员工无法确定档案的存放位置，可以向当地人力资源部门或认证机构进行查询。在查询时，下岗员工应该提供自己的个人身份证、卡号或工作证明等，以便查询机构确认身份并定位档案位置。

在查阅人事档案时，下岗员工必须准备相关证明文件，如身份证、工作证明或出生证明等。查询机构通常会要求员工填写申请表，并宣誓档案信息的正确性和完整性。在引取档案时，下岗员工还必须与工作单位签署档案引取协议书，约定相关档案使用与访问的权利与义务。

如果下岗员工的档案在自己的手中变成了“死档”，需尽快与档案管理机构联系，并修复档案信息中出现的错误。 如果下岗员工激活档案时发现缺乏重要的资料或证明文件，可以向所在院校教务或人力资源部门进行求援，并尝试寻找相关手续的替代方案，以确保自己的档案完整可靠。

下岗员工要尽早了解自己的人事档案，并注意保护好自己的档案。只有这样，才能帮助下岗员工有效地利用自己的人事档案来证明自己的学历、资历、工作经历和其他重要证明。