档案是所有员工都需要关注的一项重要事务。在中国人事管理制度中，人事档案具有法律效用，是个人身份、学历、资历等方面的证据。它与个人的工资待遇、社会劳动保障、组织关系紧密挂钩，起着凭证、依据和参考的作用。

在处理个人档案时，我们需要了解一些规则和流程。如果所在公司没有档案接受的权力，建议将档案存入人才市场。在此过程中，我们需要向单位申请以公司的名义存入档案。如果档案已经由学籍档案转变为人事档案，就难以在学校存入。此时可以找档案服务机构办理存放手续。

我们需要注意及时处理自己的档案。如果档案放太长时间在手中成为了“死档”，我们需要尽快到教育部门进行手续，重新建立自己的新档案。在激活档案时，需要按照档案的流通逻辑，补办遗失的资料。

具体来说，在抚顺市档案查询时，我们需要了解一些相关的事项。在查询之前，需要明确查询的对象，包括个人档案、组织档案、政府档案等。同时我们需要知道查询的目的是什么，以及查询时需要提交哪些文件材料。

当我们需要查询个人档案时，我们需要提供一些关键信息，例如姓名、出生年月、身份证号码等。我们还需要明确查询的具体内容，例如个人的学历信息、工作经历、奖惩记录等。提交相关文件材料后，我们可以通过电话、网上查询、邮寄查询等方式进行查询。

在组织档案和政府档案的查询方面，我们还需要了解一些特殊的流程和规则。例如，在查询组织档案时，需要提交组织机构代码证和授权委托书等文件；在查询政府档案时，需要了解政府档案的分类和保密等级。

档案查询是一个比较复杂的过程，需要我们了解相关的规则和流程。只有在了解这些规则和流程的基础上，我们才能够更好地管理自己的档案，获得更好的工作与生活。